miércoles, 12 de enero de 2011

Las inconsistencias vocacionales

Son aquellas descompensaciones vocacionales de tipo inconciente que se encuentran en personas inmaduras, pero normales psicologicamente. Estas personas desean y quieren vivir los valores vocacionales, pero solo lo consiguen a nivel ideal pues, son movidos y arrastrados por fuerzas, tendencias e impulsos internos inconcientes, contrarios y opuestos a los valores que proclaman y desean vivir.

Signos de inconsistencias vocacionales

Insatisfacción: No pueden satisfacer la necesidad que sienten por estar en tension y conflicto con el valor vocacional.
Monotonia: A pesar de lo que afirman y proclaman en el nivel ideal en la practica repiten siempre los mismos comportamientos en busqueda de satisfacer la necesidad inconciente.
Frustracion: Viven la continua frustracion por no poder vivir el ideal que proclaman y desean vivir.
Incoherencia: Entre el ideal y la realidad
Ambiguedad: falta de claridad.
Agresividad: como descarga.
Rebeldia: contra las estructuras o los superiores.
Tristeza profunda: por la continua insatisfacción.
Cansancio y fatiga: La tension continua que viven, produce mucho cansancio y fatiga.
Replegamiento sobre si mismo: consecuencia de la frustracion e insatisfaccion.
Indecision: producto de la falta de consistencia interior.
Rigidez psicologica y moral: consecuencia de su debilidad e inseguridad interior que les obliga a ser duros en su relacion co el exterior.

Actitud ante la inconsistencia

La actitud debe ser positiva y constructiva.

No son pecado: son imadureces, limitaciones, debilidades y como tales subsanables, corregidas y curables.
No son toda la persona: no hay que acomplejarse frente a ellas.
No son incompatibles con la vocacion: no implican ausencia del llamado de Dios o falta de idoneidad.
Es posible la superación: como el de toda inmadurez o carencia afectiva

("Discernimiento vocacional para la vida consagrada. P. Evelio, Jose OP)

lunes, 10 de enero de 2011

La vocación como respuesta humana

La vocación a la vida consagrada es don de Dios pero tambien respuesta humana. Respuesta que se traduce en una forma de vida vivida con madurez, fecundidad y paz.
Para discernir esta vocacion, sin embargo, deben evaluarse tres cosas: rectitud de intencion, idoneidad y madurez.

Rectitud de intencion: Evaluar la autenticidad en las motivaciones, asumirla por los motivos que le dan verdadero sentido.

a) motivaciones objetivas:
1) insuficientes o imperfectos:
- motivacaciones apostolicas: por un determinado trabajo pastoral
- motivacion religiosa: por un deseo de mayor santidad
- motivacion ascetica: para vivir una vida de mayor silencio, contemplacion y huida del mund

2) motivacaciones incorrectas o inapropiadas:
- Motivaciones infantiles: me gusta, me agrada
- Motivacaciones utilitarias: por interes, necesidad, conveniencia
- Motivacaciones imperativas: por un fracaso personal afectivo en la vida, por expiar un pecado, por una promesa

3) Motivacaciones correctas o autenticas: Por Jesus y su Reino
- Lc 18, 30
-Mt 19, 29; Mc 10, 29

Es decir, para consagrarse más plenamete a Dios siguiendo los consejos evangelicos de pobreza, castidad y obediencia y proseguir su mision entregada a la necesidad del reino de Dios.

b) Motivacaciones subjetivas
1) Sinceridad, verdad moral: conformidad y rectitud con lo que pienso y siento, y lo que digo y expreso
2) verdad: verdad logica. Es la conformidad y rectitud entre lo que digo y expreso y la realidad, mi juicio está conforme en la armonia con la realidad objetiva
3) Autenticidad, verdad psicologica (coherencia): conformidad y rectitud entre lo que pienso y digo, con la verdadera causa y motivo que origina mi comportamiento y actitud real.